作为全省首家景区综合行政执法改革试点单位，扬州景区聚焦城市治理现代化，坚持执法与管理并行、服务与创建并重，各项工作质效不断提升。日前，该市蜀冈-瘦西湖风景名胜区综合行政执法局获评“全国行政执法先进集体”。

　　一是着力构建具有景区特色的综合执法体制。深化综合行政执法、旅游警察、市场监管、交警、街道“五位一体”工作模式，构建“混合编组、联合巡查、综合执法”联动执法机制，助力景区环境改善、项目落实、整体发展，打造窗口形象。推广“谈心式执法”“体验式执法”“非接触式执法”等。建立健全执法大队法制员、局执法监督处、区司法局三级审核机制、案例评审会机制，定期组织案卷检查、互评，提高执法办案质效和群众满意度。去年人均办案量60余起，未发生一起行政复议和行政败诉案件，执法卷宗被评为省十佳行政处罚案卷。

　　二是致力打造符合一线实际的执法标准样板。注重规范标准建设，聚焦办案场所、执法标识、管理制度、执法流程、法律文书、执法装备“六个统一”，强化硬件支撑、深化智能应用、完善执法体系、严格监督管理，全面推动执法规范化建设。坚持精管善治，先后推出市容秩序管理“一整、两查、三定”工作法、施工工地“233”工作法、店牌店招“三个一、四个协调”理念基调、油烟烧烤“四对一”长效监管模式、“四无四全”智能化城市管理模式、违法建设“三严三实三全”防治模式等。高标准打造示范街区、示范道路、违建防治先进小区，不断提升科学化、精细化、智能化管理水平，有效促进景区整体环境的全方位提升。

　　三聚力激发适宜时代发展的执法队伍动能。以“党建红+景区蓝”为融合，打造“区局+乡街局+服务前哨+党员示范岗”四级“景区蓝”书记项目，实现党务、业务双驱动。乡街综合执法局打造全市一流的执法阵地，建强一线执法管理队伍，实现基层治理提质增效。建成5座便民服务前哨，因地制宜拓展“党建+核心景区管理、多元志愿服务、文明旅游宣传、文旅项目助力、网格精细管理”示范实践。成立核心景区青年先锋队，打造一支随时“作战”的示范队伍，树立景区专业化巡查管理标杆。